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Sindical / NacionalAcepta derivación de aportes

Accord Salud: planes 1.5, 2.2, 3.2 y 4.2, teléfonos y cómo afiliarte (2026)

Accord Salud nació en 1998, cuando se incorporaron los planes superadores a la obra social Unión Personal, que pertenece a UPCN (Unión del Personal Civil de la Nación). Ofrece cuatro planes, Accord 1.5, 2.2, 3.2 y 4.2, y tiene centros médicos propios como el Sanatorio Anchorena.

Sí
Derivación
125707
Código de obra social
Sindical
Tipo

Quiénes pueden afiliarse

  • Trabajadores en relación de dependencia que eligen la obra social Unión Personal y suman un plan superador
  • Familiares a cargo del titular
  • Afiliados que se jubilan: pueden mantener el plan superador pagando el aporte adicional (según Unión Personal)

Cuánto se aporta

Trabajador
3% del salario bruto (Ley 23.660) + el valor del plan superador
Empleador
6% del salario bruto (Ley 23.660)

Qué cubre Accord Salud

PMO
Planes Accord 1.5 (básico), 2.2 (intermedio), 3.2 (avanzado) y 4.2 (premium)
Centros médicos propios, entre ellos el Sanatorio Anchorena
Telemedicina en todos los planes, sin coseguro
Asistencia internacional (Universal Assistance)

Qué la diferencia

Sanatorio Anchorena propioCuatro planes escalonados, del básico al premiumUrgencias odontológicas y psiquiátricas domiciliarias

Tus aportes, tu elección

¿Tenés Accord Salud? Con tus mismos aportes podés tener Swiss Medical, sin copagos

Todos los meses se descuenta de tu sueldo un aporte para tu salud. Ese aporte es tuyo, no de Accord Salud: la ley te deja elegir a dónde va. Si lo pasás a Swiss Medical, tu aporte paga el plan y vos ponés solo la diferencia, o nada, según lo que ganes.

Con un sueldo bruto desde
$3,7 millones
tu aporte paga el Swiss Medical SMG20 completo: sin copagos en consultas, visitas a domicilio ni estudios.
Si ganás menos, pagás solo la diferencia
Sueldo de $1,2 millones
$ 186.398/mes
Sueldo de $1,8 millones
$ 141.398/mes
Sueldo de $2,5 millones
$ 88.898/mes
Sueldo de $3,0 millones
$ 51.398/mes

Persona de 30 años en el AMBA, con el cuadro tarifario “con aportes” que Swiss Medical declara ante la Superintendencia de Servicios de Salud (octubre 2026). Tu precio exacto depende de tu edad y tu grupo familiar. Si buscás algo más económico, el Plan S1, de entrada, se cubre con un sueldo desde $2,1 millones, pero tiene copago en consultas, domicilio y guardia.

Qué ganás con Swiss Medical

  • ✓9 sanatorios propios: Suizo Argentina, Los Arcos, Agote, Zabala, Olivos, San Lucas y Las Lomas, entre otros
  • ✓Más de 30 SMG Center en el AMBA para consultas y estudios, y SMG Center en Neuquén
  • ✓Dueña del ICBA (Instituto Cardiovascular de Buenos Aires) y de Diagnóstico Maipú
  • ✓Guardia Ágil: reservás tu turno en la guardia desde el celular
  • ✓Trámites por WhatsApp con Swity

Cómo te pasás, en 3 pasos

  1. 1. Cotizás. Te pasamos el precio exacto de tu plan con tus aportes, en 3 minutos.
  2. 2. Hacés la opción de cambio. Online, en la web de la Superintendencia, con tu clave fiscal nivel 3. Confirmás el mail que te llega dentro de las 48 horas.
  3. 3. Empezás a usarla. El cambio se activa el primer día del mes siguiente. Tus aportes dejan de ir a Accord Salud.

Swiss Medical figura en el listado oficial de la opción de cambio (código 9-0080-5). La opción se puede hacer una vez cada 365 días.

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Accord Salud: pros y contras

Ventajas

  • Centros médicos propios, entre ellos el Sanatorio Anchorena
  • Telemedicina incluida en todos los planes sin coseguro
  • App para gestionar la cobertura

Desventajas

  • No publica precios en su web: hay que cotizar
  • Es un plan superador de una obra social: se suma al aporte y tiene un costo adicional

Cómo darte de baja de Accord Salud o cambiarte

No existe un trámite de baja aparte: te vas de Accord Salud cuando elegís otra cobertura con la opción de cambio.

  1. Entrás a la web de la Superintendencia de Servicios de Salud con tu clave fiscal nivel 3.
  2. Elegís la nueva obra social o prepaga.
  3. Confirmás el mail que te llega dentro de las 48 horas.
  4. Desde el primer día del mes siguiente, tus aportes van a la nueva cobertura.

Se puede hacer una vez cada 365 días.

Accord Salud y discapacidad

Con el Certificado Único de Discapacidad (CUD), Accord Salud tiene que cubrir el 100% de las prestaciones básicas de la Ley 24.901: rehabilitación, terapias, prestaciones educativas y transporte, entre otras. Es igual para todas las obras sociales y prepagas.

Si te niegan o demoran una prestación, reclamá ante la Superintendencia: 0800-222-SALUD (72583).

¿Accord Salud acepta monotributistas?

No figura en el listado oficial de obras sociales para monotributistas. Si sos monotributista, elegí una de las que sí están o una prepaga que acepte tu aporte.

¿Es buena Accord Salud?

Depende de lo que necesites. Antes de quedarte o irte, mirá tres cosas:

  • ✓ Si el sanatorio que querés está en su cartilla.
  • ✓ Si tus médicos atienden por Accord Salud.
  • ✓ Cuánto tardás en conseguir un turno.

Si alguna no te cierra, no estás atado: con tus mismos aportes podés pasarte a una prepaga y pagar solo la diferencia. Ver cómo →

Preguntas frecuentes sobre Accord Salud

¿Accord Salud es una obra social o una prepaga?

Según su sitio oficial, Accord Salud son los planes superadores de la obra social Unión Personal, que pertenece a UPCN. Se incorporaron en 1998.

¿Qué planes tiene Accord Salud?

Cuatro: Accord 1.5 (cobertura esencial), 2.2 (intermedio), 3.2 (avanzado) y 4.2 (premium).

¿Cuál es el teléfono de Accord Salud?

Según su web: riesgo de vida 0800-199-0911; urgencias y visitas médicas 0810-222-0085; atención 0810-555-1100. La atención al afiliado online es por WhatsApp desde su sitio.

¿Accord Salud tiene sanatorio propio?

Sí: el Sanatorio Anchorena, entre otros centros propios.

¿Cómo me doy de baja de Accord Salud?

No hace falta hacer un trámite de baja en Accord Salud: alcanza con elegir otra obra social o una prepaga con la opción de cambio, online en la web de la Superintendencia de Servicios de Salud con tu clave fiscal nivel 3. Confirmás el mail dentro de las 48 horas y desde el primer día del mes siguiente tus aportes van a la nueva cobertura. Se puede hacer una vez cada 365 días.

¿Qué cubre Accord Salud en discapacidad?

Con el Certificado Único de Discapacidad (CUD), Accord Salud, como toda obra social, tiene que cubrir el 100% de las prestaciones básicas de la Ley 24.901: rehabilitación, terapias, prestaciones educativas y transporte, entre otras. Si te las niegan o te demoran, podés reclamar ante la Superintendencia de Servicios de Salud al 0800-222-SALUD (72583).

¿Accord Salud acepta monotributistas?

No figura en el listado oficial de obras sociales para monotributistas de la Superintendencia de Servicios de Salud. Si sos monotributista, tenés que elegir una de las que sí están, o una prepaga que acepte tu aporte.

¿Es buena Accord Salud?

Depende de lo que necesites. Fijate tres cosas: si el sanatorio que querés está en su cartilla, si tus médicos atienden por Accord Salud y cuánto tardás en conseguir un turno. Si alguna no te cierra, con tus mismos aportes podés pasarte a una prepaga y pagar solo la diferencia.

¿Puedo pasar mis aportes de Accord Salud a Swiss Medical?

Sí. Swiss Medical figura en el listado oficial de la opción de cambio, así que podés derivarle tus aportes y pagar solo la diferencia del plan. Con un sueldo bruto desde $3,7 millones, el aporte paga el Swiss Medical SMG20 completo, sin copagos en consultas, visitas a domicilio ni estudios (persona de 30 años en el AMBA, cuadro oficial de octubre 2026). El trámite es online, en la web de la Superintendencia, y el cambio se activa el primer día del mes siguiente.

¿Cuál es el código de obra social de Accord Salud?

125707 (RNAS 1-2570-7). Es el número con el que figura en el Registro Nacional de Agentes del Seguro de la Superintendencia de Servicios de Salud: el que carga tu empleador en tu alta en ARCA (ex AFIP) y el que se usa en la opción de cambio.

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